Dalle operazioni nei grandi cantieri edili e nei giacimenti petroliferi alle attività ambientali nelle remote valli fluviali e nelle montagne isolate: chi invia aiuto quando il vostro team è vittima di un incidente sul lavoro?
RESPONSABILITÀ
È necessario garantire la sicurezza e il benessere dei propri dipendenti. È necessario predisporre meccanismi di preparazione e risposta alle emergenze per supportare i propri dipendenti in ogni momento.
L'Occupational Safety and Health Administration (OSHA) degli Stati Uniti offre una guida generale alla preparazione neldocumento Principal Emergency Response and Preparedness Requirements and Guidance (Requisiti elinee guida principali per la risposta alle emergenze e la preparazione), che "descrive in dettaglio i requisiti di risposta alle emergenze e di preparazione per una serie di settori specifici".
Ad esempio, i datori di lavoro devono "fornire personale qualificato e adeguate forniture di pronto soccorso per prestare i primi soccorsi quando non vi sono strutture mediche nelle vicinanze del luogo di lavoro". In che modo la vostra organizzazione misurerebbe la vicinanza delle équipe mediche alle vostre sedi? Tale vicinanza ha un impatto significativo sui tempi di risposta complessivi.
Nel Regno Unito, l'Health and Safety Executive fornisce un lista di controllo per aiutare la tua organizzazione a definire la strategia da adottare in caso di emergenza. Un elemento fondamentale è garantire che il tuo team disponga di una "valutazione per l'assegnazione del personale ai ruoli previsti dal piano di emergenza".
Il Centro canadese per la salute e la sicurezza sul lavoro (CCOHS) offre corsi di preparazione alle emergenze come risorsa per le organizzazioni canadesi.
Sei responsabile di contattare i soccorritori? I tuoi team lavorano in luoghi di lavoro remoti con un servizio di ambulanza a contratto? I tuoi colleghi sono coinvolti nel processo e conoscono i loro ruoli e responsabilità? È necessario un piano chiaro e conciso per garantire una risposta efficiente alle emergenze in caso di incidenti di sicurezza.
Quando si verifica un'emergenza, il tempo è fondamentale e spesso le difficoltà ostacolano una risposta efficiente. Quanto velocemente può reagire la tua organizzazione?
SFIDE RELATIVE AI TEMPI DI RISPOSTA IN CASO DI EMERGENZA
Quando i tuoi dipendenti, in particolare quelli che lavorano da soli, hanno bisogno di aiuto, come viene gestita la risposta alle emergenze?
Il tempo a tua disposizione inizia a scorrere dal momento in cui si verifica l'incidente, indipendentemente dal fatto che tu sappia o meno che qualcuno ha bisogno di aiuto. Il tempo di risposta complessivo è dato dalla somma del tempo necessario per rilevare l'incidente e del tempo impiegato dai soccorritori per arrivare sul posto e prestare aiuto.
Che sia necessario un intervento di soccorso tramite ambulanza, imbarcazione o elicottero, le priorità principali sono: sapere che si è verificato un incidente, localizzare il dipendente e inviare i soccorsi.
Senza l'aiuto della tecnologia per rilevare un infortunio, un incidente sanitario o un'aggressione fisica, il soccorso di un dipendente a terra può richiedere minuti, ore o addirittura giorni per essere completato.
Indipendentemente dal fatto che utilizziate il sistema di coppia, procedure di check-in manuali o tecnologie per monitorare la sicurezza dei vostri lavoratori isolati, garantire la risposta più rapida possibile alle emergenze del vostro team è fondamentale in caso di incidenti, infortuni o aggressioni.
Per garantire che l'assistenza raggiunga i vostri lavoratori isolati,
- Verificate le raccomandazioni dell'ente preposto alla regolamentazione in materia di salute e sicurezza.
- Attuare una strategia per la risposta alle emergenze
- Assicurati di utilizzare tecnologia sia in linea con il tuo nuovo programma di risposta alle emergenze
ELEMENTI INVERNALI E TEMPI DI RISPOSTA
Le condizioni meteorologiche avverse possono influire negativamente sulle condizioni di lavoro già imprevedibili all'interno, all'esterno, alla guida e in remoto. Per garantire che i tuoi dipendenti siano sempre aggiornati, date un'occhiata ai nostri consigli per garantire la sicurezza dei vostri team durante l'inverno, indipendentemente dal luogo in cui lavorano. Scaricate la guida "L'inverno sta arrivando: avete adottato le misure di sicurezza necessarie?"
E restate sintonizzati per il nostro prossimo post, una sessione di domande e risposte sulle emergenze con uno dei nostri dirigenti.
